右手骨折工伤，赔偿包括一次性伤残补助金等。依据《工伤保险条例》，未及时处理可能导致权益受损，影响赔偿金额。
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右手骨折工伤，处理如下：1. 立即申报工伤，保留证据；2. 与单位协商赔偿，参考法律规定；3. 协商不成，申请劳动仲裁或提起诉讼；4. 获赔后，关注后续治疗与康复。
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右手骨折工伤常见处理方式为协商、调解、仲裁或诉讼。根据具体情况选择最适合的方式，协商不成可考虑调解，仍无法解决则仲裁或诉讼。